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Revue de presse

Gros rattrapage salarial des Québécois en 2023

5 février, 2024

Gros rattrapage salarial des Québécois en 2023

Côté salarial, le Québec a enregistré une hausse annuelle relativement forte au cours de la période allant de novembre 2022 à novembre 2023, soit deux fois plus que l’inflation.

La souplesse du télétravail est-elle un piège ?

31 janvier, 2024

La souplesse du télétravail est-elle un piège ?

La flexibilité et l’autonomie générées par le télétravail sont très appréciées par les travailleurs, mais un paradoxe émerge : sans frontière entre leur vie professionnelle et personnelle, sans segmentation du travail, ces employés nuisent à leur bien-être… sans nécessairement s’en rendre...

Un nouveau gel des taxes à Saint-Augustin-de-Desmaures

13 décembre, 2023

Un nouveau gel des taxes à Saint-Augustin-de-Desmaures

Malgré l’inflation galopante, les citoyens de Saint-Augustin-de-Desmaures bénéficieront, pour la deuxième année consécutive, d’un gel des taxes et des tarifs en 2024. C’est essentiellement le contrôle serré de la dette municipale qui permet à la Ville d’offrir ce gel à ses contribuables, s’est...

La Cour d’appel entendra le Conseil du patronat et la FTQ

18 octobre, 2023

La Cour d’appel entendra le Conseil du patronat et la FTQ

La cause touchant les dispositions anti-scabs qui s’appliquent ou non au télétravail prend de nouvelles proportions, alors que la Cour d’appel du Québec vient d’accepter d’entendre les arguments à ce sujet du Conseil du patronat du Québec, de la FTQ et de l’Alliance de la fonction publique du...

Le marché du travail ne sera plus jamais pareil au Québec

10 octobre, 2023

Le marché du travail ne sera plus jamais pareil au Québec

Pénurie de main-d’oeuvre et crise climatique, même combat ? Tous deux étaient prévisibles. Tous deux ont longtemps été ignorés. Et depuis que leurs conséquences frappent, tous deux exigent des changements importants de nos sociétés. La stagnation démographique du Québec, bien que moins...

Une hausse de 3,7 % attendue en 2024

22 septembre, 2023

Une hausse de 3,7 % attendue en 2024

Les salaires des Québécois devraient augmenter en moyenne de 3,7 % en 2024 et même de 4,1 % dans certains secteurs, selon les prévisions des employeurs.

Santé mentale : les employeurs n’en font pas assez

21 septembre, 2023

Santé mentale : les employeurs n’en font pas assez

Les employeurs n’en font pas assez pour la santé mentale, jugent les jeunes professionnels. Et la moitié d’entre eux consentent à se faire espionner par leur patron pour qu’il s’assure du respect des heures de travail.

De moins en moins de postes vacants au Québec

20 septembre, 2023

De moins en moins de postes vacants au Québec

Le marché du travail québécois est peut-être en train de retrouver un certain équilibre. Le nombre de postes vacants a baissé de 7,7 % au deuxième trimestre au Québec, passant sous la barre des 200 000 pour la première fois depuis...

Vers une culture de bienveillance

5 septembre, 2023

Vers une culture de bienveillance

Tendre vers le bien-être collectif et individuel au sein de l’organisation est fondamental, selon l’Association paritaire pour la santé et la sécurité du travail du secteur affaires sociales (ASSTSAS). « Il s’agit d’une démarche collective qui implique de considérer les risques psychosociaux »,...

Les retraites municipales ou le « pelletage par en avant »

14 juin, 2023

Les retraites municipales ou le « pelletage par en avant »

En décembre 2014, les grandes villes du Québec ont reçu un beau cadeau du gouvernement Couillard. Après des décennies d’insouciance, les caisses de retraites des employés municipaux (en grande partie des régimes à prestations déterminées) avaient accumulé des déficits de l’ordre de 2,6 milliards...

Une spirale salaire-inflation? Un mythe, conclut une étude

1 juin, 2023

Une spirale salaire-inflation? Un mythe, conclut une étude

Depuis plusieurs mois, la Banque du Canada martèle ce message : il faut éviter les hausses salariales trop importantes, de peur qu’elles deviennent le carburant d’une nouvelle poussée de l’inflation. Mais ces craintes ne sont pas fondées, selon une étude dévoilée par l’Institut de recherche et...

Les comportements déplacés sont « monnaie courante »

5 mai, 2023

Les comportements déplacés sont « monnaie courante »

Au Québec, pratiquement une personne sur deux (49 %) a observé ou subi un comportement sexualisé inapproprié ou discriminatoire en milieu de travail dans la dernière année, signalent les auteures d’un nouveau rapport, qui ont fait extraire les données québécoises d’un sondage réalisé par...

Un employeur peut-il forcer ses salariés à revenir au bureau?

1 mai, 2023

Un employeur peut-il forcer ses salariés à revenir au bureau?

Il y a maintenant trois ans, le 13 mars 2020, était déclarée l’urgence sanitaire au Québec. On y décréta notamment la fermeture des écoles et des garderies. 

Une dizaine de jours plus tard, le 21 mars, on procédera au premier confinement, cette fois appliqué à large échelle.

Ce sera le véritable...

Accord de principe pour 120 000 fonctionnaires fédéraux

1 mai, 2023

Accord de principe pour 120 000 fonctionnaires fédéraux

La journée de lundi marque le retour au travail d’environ 120 000 fonctionnaires fédéraux qui étaient en grève depuis 12 jours, après la conclusion d’une entente de principe dans la nuit entre leur syndicat et Ottawa.

La ratification de l’accord, qui prévoit une augmentation salariale de 12 %...

Un taux de chômage sous les 2 % à Québec, un record

9 mars, 2023

Un taux de chômage sous les 2 % à Québec, un record

La Ville de Québec maintient son titre de région avec le plus bas taux de chômage au pays en février avec 1,9 % et bat facilement son précédent record de l'été 2019.

L'emploi roule à plein régime à Québec selon les plus récentes données de Statistiques Canada pour le mois de février 2023.

Il...

L’inflation recule à 5,9 %

21 février, 2023

L’inflation recule à 5,9 %

Les prix ont continué d’augmenter au Canada en janvier, mais à un rythme moins rapide et le taux annuel d’inflation est passé de 6,3 % en décembre à 5,9 % en janvier, rapporte Statistique Canada.

Lundi férié, partout en Amérique du Nord, sauf au Québec

20 février, 2023

Lundi férié, partout en Amérique du Nord, sauf au Québec

Le Québec et Terre-Neuve-et-Labrador sont les seuls endroits en Amérique du Nord à ne pas avoir de jour férié ce lundi. 

En Ontario, en Alberta, en Colombie-Britannique, au Nouveau-Brunswick et en Saskatchewan le 20 février marque le jour de la Famille. À l’Île-du-Prince-Édouard, c’est la fête...

Télétravail rime avec satisfaction

16 février, 2023

Télétravail rime avec satisfaction

Contrairement à ce qu’on croyait avant la pandémie et l’accroissement du télétravail, les employés qui travaillent à distance se sentent plus engagés envers leur entreprise que ceux qui sont tous les jours au bureau. Ce sont les premiers constats d’une vaste enquête du Centre interuniversitaire...

Un début d’année « explosif »

10 février, 2023

Un début d’année « explosif »

La vigueur du marché du travail en janvier a étonné tous les observateurs, qui s’attendaient à une baisse ou à une stagnation de la création d’emplois au pays. L’économie canadienne a plutôt ajouté 150 000 emplois le mois dernier, et le taux de chômage est resté stable à 5 %, près de son creux...

Un congé de paternité par père, tranche le Tribunal

25 janvier, 2023

Un congé de paternité par père, tranche le Tribunal

Cinq semaines chacun. Deux pères se sont battus pour que le Régime québécois d’assurance parentale (RQAP) leur accorde 10 semaines de congé de paternité – plutôt que cinq – à passer avec le bébé qu’ils ont eu après un recours à une mère porteuse. Le Tribunal administratif du Québec leur a donné...

Une réalité qui sera difficile à enrayer

11 janvier, 2023

Une réalité qui sera difficile à enrayer

Depuis que la pandémie a fait entrer le travail à distance dans les mœurs, il y a près de trois ans, les entreprises ont négocié une « nouvelle normalité » dans un environnement qui, selon certains, donne l’avantage aux travailleurs : l’embauche a été difficile, les démissions ont été...

Une relation employeur-employé sous inflation

10 janvier, 2023

Une relation employeur-employé sous inflation

L’inflation continuera de faire sentir sa présence dans la relation employeur-employés cette année. La rémunération et les régimes de retraite sont sous le feu des projecteurs. 

Six tendances qui changeront le marché du travail en 2023

9 janvier, 2023

Six tendances qui changeront le marché du travail en 2023

Le marché de l’emploi et du travail vit de grands bouleversements depuis quelques années. Le 9 à 5 est délaissé, tout comme les bureaux standardisés, et les employés qui font carrière au sein d’une même organisation se font de plus en plus rares. Après le virage numérique, le télétravail et la...

Un travailleur sur deux en recherche d’emploi ?

4 janvier, 2023

Un travailleur sur deux en recherche d’emploi ?

La moitié des travailleurs canadiens ont l’intention de chercher un nouvel emploi en 2023, une proportion presque deux fois plus importante qu’il y a un an, selon les résultats d’un nouveau sondage.

Pas moins de 50 % des répondants de l’enquête réalisée cet automne par le cabinet de recrutement...

Encore beaucoup d’efforts à faire

19 décembre, 2022

Encore beaucoup d’efforts à faire

Il y a 20 ans jour pour jour, le Québec est devenu le premier État en Amérique du Nord à régir le harcèlement psychologique en milieu de travail.

Québec offre 9 % sur cinq ans et un montant forfaitaire

15 décembre, 2022

Québec offre 9 % sur cinq ans et un montant forfaitaire

Le gouvernement Legault propose une hausse salariale paramétrique de 9 % sur cinq ans aux 600 000 employés du secteur public et parapublic. Il ajoute à l’offre un 2,5 % sur cinq ans pour les « priorités gouvernementales », ainsi qu’un montant forfaitaire de...

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